Higiene industrial
Desde hace unas
décadas y, a partir del gran crecimiento de las industrias, se vienen
desarrollando dentro de las empresas ciertas políticas que apuntan a optimizar
el ámbito de trabajo de los empleados a fin de evitar que
estos padezcan enfermedades como consecuencia del trabajo realizado o
incluso para maximizar los procesos de producción y reduciendo la ineficiencia
de los mismos. Esto llevó a que se desarrolle lo que hace un tiempo se conoce
como higiene industrial.
Se entiende por
el concepto de higiene industrial a la disciplina dedicada a estudiar,
evaluar y controlar los diferentes factores que inciden en el ambiente laboral,
sean de tipo físicos o psicológicos provenientes ya sea del mismo trabajo como
del ambiente donde se realiza. A su vez dentro de la higiene industrial
contamos con un amplio grupo de normas y pautas que apuntan a proteger al
trabajador en todos sus aspectos (salud física y psíquica).
Es por esto que se
considera a la higiene industrial como una disciplina mas bien preventiva en
tanto trata de evitar que se manifiesten las enfermedades llamadas
“ocupacionales”. Este objetivo más general es llevado a cabo a través de
diferentes objetivos específicos: en primer lugar busca identificar cuáles son
los factores ambientales propios del espacio laboral que pueden llegar a
incidir negativamente en los trabajadores en función de lo cual determinará el
nivel de riesgo al cual están expuestos sus trabajadores. Tratará a su vez de
eliminar o reducir el mínimo los efectos que puedan considerarse
perjudiciales para los trabajadores, intentando así de mantener la salud de los
mismos con consecuencias beneficiosas para el proceso productivo.
La higiene industrial
es de suma importancia dado que generalmente al implementarse pueden observarse
resultado positivos en relación a la disminución de la aparición de casos de
enfermedades laborales. Las enfermedades laborales u ocupacionales consisten
en la disminución o deterioro de determinadas funciones del organismo
(generalmente expresados a través de determinados síntomas observables) como
consecuencia de la profesión o trabajo que desarrolla el sujeto afectado.
Pero en el caso de la
higiene industrial es necesario que aquellos encargados de la toma de
decisiones en una empresa entiendan acerca de la función que esta
cumple no sólo en la salud de los trabajadores sino también del medio ambiente.
Para lo cual recurrirán a higienistas industriales idóneos a la tarea a
realizar (a pesar de que esta práctica aún no es reconocida universalmente como
una profesión).
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